Pese a que en el presente año todas las empresas han otorgado incrementos salariales a sus empleados, las MiPymes del país son las que han aplicado una mayor alza al salario de su personal, señaló la Caintra.
“De acuerdo con los datos de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, las revisiones salariales que han tenido las MiPymes en el año han mostrado incrementos mayores al promedio de las empresas”, indicó el organismo empresarial.
Destacó que el incremento salarial que han aplicado estas empresas a sus trabajadores es en promedio de 6.95 por ciento, lo que se compara favorablemente con el alza promedio general que es de 4.56 por ciento.
“Sin duda, esto demuestra el compromiso que tienen estas empresas por mantener salarios competitivos y de calidad para los mexicanos”, añadió.
“Por ello, Caintra hace un llamado a las autoridades a observar la lucha que hacen las MiPymes, por lo que es fundamental brindarles el apoyo necesario ya que, a pesar de las trabas, continúan mejorando las condiciones de trabajo de los mexicanos, brindando bienestar para todos”, agregó.
