En cuatro años la participación de las mujeres en la fuerza laboral avanzó de 35 a 38 por ciento; a nivel de presidencia o dirección, hay retrocesos.
La cultura organizacional no es ajena a los roles y los estereotipos de género.
Esta es la decisión de Morena rumbo a las elecciones 2023.
Promover la igualdad y hacer frente a la discriminación al interior de las EFS y adoptar este enfoque en nuestras auditorías es, además, un tema de congruencia
“Igualdad de género hoy para un mañana sostenible”, lema de ONU Mujeres, busca llamar la atención sobre aspectos que las afectan.
Érika Loyo Beristain, jefa de la Unidad para la Igualdad de la institución, explicó que el reconocimiento es resultado del trabajo de la casa de estudio.
Un tercio de las emisoras carece de mujeres en alta dirección, según un análisis del IMCO.
Los miembros de la SCJN podrán ejercer este beneficio en los primeros nueve meses desde el nacimiento o la adopción del hijo o hija, dijo el ministro Arturo Zaldívar.
Great Place to Work da a conocer los mejores lugares para las mujeres para trabajar en México.
Las gimnastas de Alemania enviaron un mensaje en contra de los uniformes que creen que explotan su sexualidad al competir en Tokio.