informalidad
Nuestro inquietante mercado laboral
La población ocupada en México creció en 551 mil 651 personas entre el primer trimestre del 2025 y el mismo periodo de este año, lo que significa una tasa anual de 0.9 por ciento, que parece consistente con el bajo crecimiento económico que hemos tenido.
¿Cómo salir de la trampa de la informalidad?
Pocas estadísticas retratan con tanta crudeza uno de los mayores lastres que tenemos en México como las dos cifras sobre informalidad que el INEGI publica.
¿México en ‘apuros’? BBVA llama a una reforma fiscal para reducir la informalidad
BBVA alerta que sin cambios fiscales, el crecimiento económico de México seguiría limitado por recortes en inversión y gasto social.
El raquítico crecimiento del empleo
En los últimos doce meses, el empleo creció apenas 0.9%, equivalente a 194 mil plazas. Se trata del avance anual más débil desde 2021.
El ‘cobijo’ de la informalidad laboral
En el segundo trimestre de 2025, el mercado laboral en México mostró resultados mixtos, pero con sesgo negativo en sus principales indicadores.
Se perdieron 31 mil empresas formales ¿dónde están?
Desaparecieron, al menos de la formalidad, poco más de 31 mil empresas, lo que equivale a una caída de 2.9 por ciento a tasa anual.
Prometimos erradicar la pobreza… y normalizamos la informalidad ¿México aprueba los ODS de la ONU desde la informalidad?
México no podrá cumplir los ODS si no enfrenta la informalidad como prioridad nacional.
La voz del sector terciario por la formalización
La delegación de CONCANACO, liderada por Rosa Elena García Hidalgo, participó activamente en la Comisión de Transición hacia la Formalidad, donde se abordaron los principales desafíos que enfrentan las mipymes para incorporarse al sistema formal.
La trampa silenciosa de la informalidad en México
La informalidad no ha dejado de crecer. En 2018 había 30.7 millones de trabajadores informales; hoy son dos millones más.
El déficit nacional de empleo: 10.7 millones
32 millones de personas laboran en condiciones de informalidad, población que, por definición, se considera laboralmente vulnerable.