¿Y este dinero extra? Estos los días en los que te deben pagar doble en 2023

Ya casi está aquí, ya se ve a la vuelta de la esquina... el primer puente de febrero llega este fin de semana, esto por un aniversario más de la promulgación de la Constitución de 1917.

Si bien la fecha exacta de este momento de la historia de México (5 de febrero) cae en domingo, el día de descanso se recorre al lunes 6, por lo que millones de estudiantes en nuestro país tendrá un fin de semana largo.

Pero esa fecha también será ‘más que bienvenida’ por las y los trabajadores al estar en el grupo de días de descanso obligatorio. De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, estos son:

• El 1 de enero.
• El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero.
• El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo.
• El 1 de mayo.
• El 16 de septiembre.
• El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
• Cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal (para el próximo sexenio, eso ocurrirá el 1 de octubre).
• El 25 de diciembre.
• El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias (este año, las elecciones para gobernador en Coahuila y el Estado de México se celebran el 4 de junio).

¿Qué pasa si no me dan descanso esos días?

Digamos que en tu trabajo te dicen que a pesar de ser día de descanso obligatorio, no te pueden dar el lunes 6 de febrero por algún motivo. No te preocupes, la Ley Federal del Trabajo contempla ese escenario.

El artículo 73 dice lo siguiente:

“Los trabajadores no están obligados a prestar servicios en sus días de descanso. Si se quebranta esta disposición, el patrón pagará al trabajador, independientemente del salario que le corresponda por el descanso, un salario doble por el servicio prestado”.

Así que ya lo sabes, si te toca trabajar en alguno de los días incluidos en la lista anterior, el pago de tu quincena deberá llegar con un ‘extra’.