México debe aprovechar el potencial del capital humano a través de elevar la calidad de la educación a través de cinco puntos que aseguren la preparación de los docentes y vinculen las necesidades productivas con las capacidades formativas de los estudiantes, propone el Consejo Coordinador Empresarial (CCE).
Esto con el objetivo de terminar con la pobreza y reducir la desigualdad es el crecimiento económico, señaló el organismo.
"Es indispensable que unamos esfuerzos en torno a un objetivo común: elevar la calidad de la educación. Empresarios, gobiernos y sociedad civil, debemos promover iniciativas que nos acerquen con directores, maestros y dirigentes para lograr los acuerdos necesarios que permitan la correcta implementación de la reforma a lo largo y ancho del país", expuso Juan Pablo Castañón, presidente del Consejo.
El Consejo Coordinador Empresarial enfatizó la necesidad de enfrentar el problema de ausentismo docente en todas las escuelas del país, y en lo que respecta a Educación Media Superior, Formación Técnica y Educación Superior, trabajar de la mano para garantizar la pertinencia y exigencia educativa.
"No podemos permitir que nuestros jóvenes continúen recibiendo una educación que no está basada en los requerimientos productivos, mejores prácticas internacionales y en un análisis exhaustivo de las necesidades educativas del país, en pro de la economía y del desarrollo de nuestra nación", apuntó el líder empresarial.
5 acciones para elevar la calidad de la educación según el CCE
1.- Continuar la formación de calidad de profesores y personal educativo a través de programas enfocados en fortalecer su habilidad de enseñanza y docencia de manera integral.
2.- Aplicar anualmente la prueba PLANEA con el objetivo de contar con información puntual y periódica sobre el crecimiento y desarrollo educativo de los alumnos.
3.- Retomar el proceso de evaluación obligatoria del desempeño de los docentes como un medio para contar con información que permita incentivar a los profesores con resultados positivos.
4.- Asegurar que el Sistema de Información y Gestión Educativa cumpla con todos sus objetivos; que funcione como una herramienta clave para regular, coordinar y operar la educación.
5.- Contar con mecanismos de transparencia y monitoreo que permitan a los ciudadanos completo acceso y conocimiento de las nóminas docentes.