MEXICO.- Los empleados con más éxito serán quienes puedan adaptarse a los cambios en su lugar de trabajo, así lo consideró 91 por ciento de los encuestados para un estudio de Accenture.
La firma detalló que 89 por ciento de los cuatro mil 100 empleados entrevistados en 32 países del mundo coincidió en que los cambios ayudan a prosperar.
En cuanto al papel de las mujeres en el ámbito laboral, el estudio arrojó que 71 por ciento de las personas sometidas a la investigación señaló que para 2020 aumentará el número de mujeres en las juntas directivas.
Abundó que 70 por ciento opinó que el número de mujeres con cargos de directoras generales se incrementará para ese mismo año y que 44 por ciento indicó que las compañías para las que laboran preparan a más mujeres para funciones de alta gerencia.
Entre otros temas, destacó que 57 por ciento de los participantes del estudio negoció un aumento de sueldo y 77 por ciento de quienes lo solicitaron, lo recibieron. En tanto, 44 por ciento pidió un ascenso y, de este porcentaje, 68 por ciento escaló de posición laboral.
La consultoría de gestión, servicios y outosurcing señaló que 72 por ciento de los entrevistados piensa que la experiencia es más importante que la educación.
A su vez, 48 por ciento se manifestó satisfecho en su centro de trabajo, mientras que quienes están insatisfechos expusieron que son el poco salario y la escasas oportunidades de desarrollo los factores que los limitan.